(Senior) Manager IT Excellence (m/w/d)

Für unser Operations-Team suchen wir Sie ab sofort in München als (Senior) Manager IT-Excellence (m/w/d).

• Sie erarbeiten unter Berücksichtigung der heutigen Strukturen und Rahmenbedingungen ein übergeordnetes Zielbild für die IT
• Darauf basierend entwickeln Sie in enger Abstimmung mit dem Operating Partner sowie der Geschäftsleitung der jeweiligen Beteiligung kurz-, mittel- und langfristige gesamtheitliche IT- und Digitalisierungsstrategien für unsere Portfoliounternehmen
• Sie unterstützen unsere Portfoliounternehmen im gesamten Spektrum der IT-Organisation über Applikationen und Infrastruktur bis hin zu IT-Sicherheit
• Sie übernehmen bei Carve-Outs die Gesamtprojektverantwortung und -koordination bei IT-Transformationsprojekten und der Entwicklung neuer digitaler Geschäftsmodelle
• Sie arbeiten mit modernsten Technologien, wie z.B. Process Mining & Automation an der Umsetzung von tatsächlichen Wertsteigerungskonzepten und Prozessoptimierungen und arbeiten dabei eng mit allen relevanten Bereichen der Beteiligungen zusammen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich der Informationstechnologie (z.B. Wirtschaftsinformatik)
• Als (Senior) Manager IT-Excellence bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in einer umsetzungsorientierten Funktion mit Schwerpunkt Projektmanagement im IT-Umfeld bei einer namhaften Unternehmensberatung mit
• Sie sind in der Erarbeitung und Umsetzung von IT- und Digitalisierungskonzepten sowie im Management von Transformations- und Veränderungsprozessen erfahren und zeichnen sich durch Berufserfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche aus: IT-Strategie, IT-Sourcing, Digitalisierung, IT-Architektur und/oder IT-Alignment, Organisation und Transformation von IT-Einheiten sowie IT-Controlling/IT-Benchmarking
• Sie bringen praktische Erfahrung in der Führung von Projektteams mithilfe von verschiedenen Projektmanagementmethoden mit
• Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für moderne IT-Infrastruktur und Architektur
• Sie zeichnet ein gewinnendes Auftreten mit ausgeprägter Sozialkompetenz, eine strukturierte und zielgruppengerechte Arbeitsweise, Hands-On Mentalität sowie ein gutes Verhandlungsgeschick aus

• Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe bei einem langfristig orientierten, strategischen Investor im Mittelstand
• Vollständige Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeit und Arbeitsort
• Individuelle Entwicklungsperspektiven inklusive jährlichem Weiterbildungsbudget
• Möglichkeit, Erfahrungen im Management von mittelständischen Unternehmen aufzubauen
• Jährlicher Urlaubsanspruch von 30+ Tagen, die Möglichkeit Workation zu nutzen und ein Sabbatical zu nehmen
• Attraktive Vergütung mit einem transparenten wie verlässlichen Gehaltsentwicklungsprozess
• Pragmatisches und ergebnisorientiertes Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Partnerschaftlichkeit in einem hoch motivierten Team sowie regelmäßigen Teamevents