Manager Value Creation Commercial & Sales Excellence (m/w/d)

SEVEST ist eine in München ansässige Beteiligungsgesellschaft, die sich mit einem aktiven Beteiligungsansatz als Partner der Wahl für „Hidden Champions“ des deutschsprachigen Mittelstandes etabliert. Als unabhängiger Partner der Serafin-Gruppe, welche auf über 150 Jahre Unternehmertradition der Familie Haindl zurückblickt, unterstützt SEVEST Unternehmen in Ihrer nächsten Wachstumsphase.

Unser SEVEST Team besteht aus sehr erfahrenen Beteiligungsmanagern mit langer Erfahrung im internationalen Umfeld und einem erfolgreichen Investment-Track-Record, der insbesondere durch einen aktiven Wertsteigerungsansatz bei den Portfoliogesellschaften gekennzeichnet ist. Wir investieren in Marktführer und Hidden Champions in der DACH-Region, mit besonderem Fokus auf Industrie- und industrienahe Technologieunternehmen, welche z.B. durch ihre Technologie den Energiewandel und die Reduzierung des CO2 Ausstoßes ermöglichen, sowie Unternehmen aus den Dienstleistungs- und Software-Sektoren.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie in München ab sofort als Manager Value Creation – Commercial & Sales Excellence (m/w/d).

In dieser Funktion unterstützen Sie unser Team tatkräftig, um aktiv die Weiterentwicklung und Wertsteigerung in Portfoliounternehmen zu gewährleisten.

Ihre Hauptaufgaben:

• Als Manager Value Creation mit Fokus auf den kaufmännischen und vertrieblichen Bereich begleiten Sie unsere Portfoliounternehmen über den Beratungsansatz hinaus und treiben operative Verbesserungen unmittelbar vor Ort.
• Sie entwickeln ganzheitliche Wertsteigerungskonzepte mit Schwerpunkt auf Umsatzwachstum, Kundenstruktur, Preisgestaltung und Vertriebseffizienz
• Sie arbeiten eng mit den Geschäftsführungen der Portfoliounternehmen sowie dem Operating Partner auf Seiten der SEVEST zusammen und agieren als Sparringspartner auf Managementebene.
• Bei Bedarf übernehmen Sie Interims- oder Projektverantwortung in Portfoliounternehmen, beispielsweise im Bereich Sales oder Commercial Excellence, um Umsetzung und nachhaltige Wirkung sicherzustellen.

• Sie verfügen über ein Studium z.B. mit Fachrichtung Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb, Commercial Management oder Unternehmensführung
• Als Manager Value Creation bringen Sie mind. drei Jahre Berufserfahrung in einer umsetzungsorientierten Funktion bei einer namhaften Unternehmensberatung oder vergleichbare Erfahrung in vertriebsnahen Transformations- oder Performance-Projekten mit
• Zusätzliche Erfahrung vorzugweise in produzierenden Industrieunternehmen mit mittelständischen Strukturen ist wünschenswert, insbesondere in der Optimierung oder dem Aufbau von Sales-Organisationen
• Sie sind in der Erarbeitung und Umsetzung von Wertsteigerungskonzepten sowie im Management von Transformations- und Veränderungsprozessen und der Führung von Projektteams erfahren
• Sie zeichnet ein hohes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Verhandlungsgeschick und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit aus
• Internationale Erfahrung und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Ein attraktives Vergütungspaket
• Einzigartige Gelegenheit, Teil eines erfahrenen Teams in der Frühphase der Fondsgründung zu werden
• Dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, einer steilen Lernkurve und einem hohen Maß an Verantwortung von Anfang an
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Dann werden Sie Teil unseres SEVEST-Teams und lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal zukommen.

Serafin ist eine diversifiziert aufgestellte Unternehmensgruppe und gehört zu den schnellst wachsenden strategischen Investoren im Mittelstand. Unsere KollegInnen unterstützen unsere Gruppenunternehmen in operativen wie strategischen Herausforderungen, um sie langfristig erfolgreich weiterzuentwickeln. Unsere Philosophie beruht auf einem verantwortungsvollen Handeln und einem partnerschaftlichen Miteinander.

Derzeit erzielen wir mit unseren Gesellschaften in Europa sowie in den USA und China in Summe einen Umsatz von 1 Mrd. Euro und beschäftigten über 4.500 Mitarbeitende. Unser Ziel ist es innerhalb der nächsten Jahre, durch weitere Zukäufe und organisches Wachstum, den Umsatz kontinuierlich zu steigern und nachhaltig Wert zu generieren.